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中兴通讯入职培训有不过的吗

接下来为大家讲解中兴通讯入职，以及中兴通讯入职培训有不过的吗涉及的相关信息，愿对你有所帮助。

简述信息一览：

1、首先得是通信，计算机，电子相关专业，相关院校本科工作三年以上。其次得具备一年以上中兴通讯网络产品开发经验。然后得有良好的沟通技巧及团队合作精神，工作细致认真，这样才能二次入职中兴通讯。

2、都离职了还进个啥啊，我是5月初才主动离职的。

（图片来源网络，侵删）

3、工资：基本工资5500+补助300-800（问了一下说基本上是400多）+绩效奖和年终奖（年终奖第一年是0-3个月的工资，以后是3-6个月的工资）另外还说硕士年薪会在8-10万。

4、截止到2022年12月16日，中兴入职必须要学位证。因为入职要求全日制大学本科及以上，通信、计算机、电子等相关专业毕业，毕业证和学位证齐全，所以入职必须要学位证。中兴通讯是全球领先的综合通信解决方案提供商。

5、第二轮面试的具体形式会根据岗位的不同而有所差异，有可能是集中进行的笔试，也有可能是与部门主管的面试。而第三轮则更进一步，你将面对公司的高层进行面试。只有通过了所有这些环节，你才有可能最终收到公司的入职通知书。

（图片来源网络，侵删）

1、马建辉在中兴通讯股份有限公司的工作经历如下：入职初期：马建辉毕业后即加入了中兴通讯股份有限公司，担任政企网营销中心北京技术销售处的职位。职位调动：入职同年9月，因其出色的工作表现，马建辉被公司派往西北区，服务于甘青宁平台，这一调动体现了公司对他能力和潜力的认可。

2、毕业后，他选择加入了业界巨头—中兴通讯股份有限公司，开始了他的职业生涯。他在公司中担任政企网营销中心-北京技术销售处的职位，表现出色。同年9月，他更是被派往充满挑战的西北区，服务于甘青宁平台，这无疑是对他的能力和潜力的进一步认可。

要。中兴通讯在2021年7月14日发布的校招介绍表明入职前要进行6个月的实习期，因此是要实习的。中兴通讯股份有限公司，是全球领先的综合通信解决方案提供商，中国最大的通信设备上市公司。

当然，中兴通讯在招聘时也会根据具体岗位的需求，对应门类进行穿插招聘，比如会计、人力资源、市场营销等专业，除了以上高校，还可能会选取一些应届毕业生成绩优秀，专业技能过硬，有相关实习经历等要求的高校或职业技术学校的毕业生。

问题五：ZTE中兴专科文凭可以进吗？要求高吗？当然可以，它的要求很低，不过那也得看你学的是什么专业才行，最好是电子类的问题六：要办理中兴银行的VIP会员需要什么条件啊你办理金卡、白金卡，需要支付年功90元/年。不能享受刷卡6次免年费的优惠。

在校招中，我有幸获得了中兴通讯技术支持的offer，作为一名初入职场的小本，我对未来充满期待。出国补贴待遇确实很不错，通常情况下，海外工作的补贴能够达到每天300至400人民币（税后，不计入工资）。在海外工作期间，公司还会包食宿，这对于节省开支来说是非常大的帮助。

中兴通讯已启动2024届校园招聘，对于所有应聘者来说，入职测评是至关重要的环节。无论是校招还是社招，题型大体相同，但社招的测评更像一道即将开启职业大门的试炼，不容小觑。

是劳务工，中兴通讯流水线普工待遇：公司包住宿，可在公司食堂就餐（费用自理，公司给予15元|天的餐补）。2 公司实行 5天8小时工作制，底薪1050元|月，加班按劳动法，试用期月综合工资在1600元以上。

首先，关于通勤，西安中兴通讯位于偏远区域，但公司建有“中兴车站长安园区”，覆盖12条线路，方便员工到达市区。由于可能遇到高峰期和节假日堵车，建议提前查看先导平台的运行图。若需乘坐地铁，可以转乘6号线至国际医学中心站，有接驳班车。

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