通信工程督导招聘
简述信息一览：
有一年工作经验的通信工程师月薪一般多少钱
通信工程师的月薪通常在4000至9000元之间，他们通常在一个良好的工作环境中工作。 作为传统工科专业，通信工程专业的应届本科毕业生通常能获得大约3500元的月薪。 通信工程专业的平均薪酬为5200元。根据不同工作经验，应届生的平均起薪为4170元。
根据职友集的查询数据，通信工程师的月薪大约为6000元。 因此，通信工程师的年薪大约为72000元。
通常情况下，通信工程专业毕业生的起薪在5000元左右，但是在一线城市，这个数字可以达到8000元以上。对于有一定工作经验的通信工程师来说，薪资待遇更是高达1万元以上。当然，通信工程专业的薪资待遇也与所在行业有关。在电信、互联网等行业中，通信工程师的薪资待遇相对较高。
通信技术工程师的薪资通常在3000至8000元人民币之间。工作环境相对较好。对于应届毕业生，如果具备一定技能基础，年薪大约在五至六万元人民币的并不罕见。据统计，华为新进员工的月薪约为3500至4000元，还有1000元的补贴。UT斯达康新进员工的月薪则在5500元左右，补贴接近2000元。
通信工程就业前景?
1、通信工程的就业前景总体上是积极的，但具有多样化和挑战性。具体体现在以下几个方面： 就业方向多样化： 设备商：如华为、中兴等，这些企业对技术人员的技术要求较高，薪资待遇丰厚，但工作压力大，职位稳定性一般，且人才需求量较少，竞争激烈。
2、通信工程专业的就业前景非常广阔。毕业生适合在邮电部所属的各邮电管理局及公司从事科研、技术开发、经营及管理工作。
3、就业前景： 薪资竞争力强：通信工程专业人才在市场上需求量大，因此薪资水平相对较高，具有较强的竞争力。 市场需求旺盛：随着信息技术的快速发展，通信工程领域不断涌现出新的应用场景和需求，为通信工程专业人才提供了广阔的就业空间。
通信工程室内分布督导工作好吗
还不错。平均工资每月7K，其中拿3K至5K工资的人占比最多，工作轻松，主要对通信设备进行安装、调试和维护，如处理通信线路、天线等。通信工程是指利用通信技术以及相关的信息处理技术，对信息进行传输、交换、处理与管理的一门工程学科。
通信工程督导是一个关键岗位，承担着多个重要职责。首先，督导需确保施工现场的安全、进度和质量控制，包括材料的申领、检验、回收，以及设计变更和隐蔽工程的签证。他们还需要负责原始资料的整理，直接向项目经理汇报工作。
管道化加速随着互联网产业的发展，各互联网公司赚得盆满钵满，而作为基础传输通道的运营商，却不能从互联网的迅猛发展中获取多少利润。一旦彻底沦为管道，其网络上产生的巨大收益均与其无关。工作职责：负责移动通信工程（直放站、室内分布系统）的工程督导、设备开通、测试、维护工作。
楼上说的基本正确，不过工程督导可不限于基站，理论上说，大点的通信设备工程都需要工程督导。比如传输设备（PTN、SDH、DWDM、CWDM等）、交换设备（程控交换、移动交换等）、电源设备、数据通信设备（路由器、网络交换机）、基站设备（宏站、室内分布等）。
通信工程施工督导主要工作内容是什么
工程督导主要是代表厂家，对设备进行开箱验货，指导施工队进行硬件安装和设备光电性能测试，通过网管对设备进行数据配置和调试。配合工程队对系统进行全程测试等。向甲方提供专业技术文档（主要是甲方维护人员所需的相关技术文档，区别于施工队提供的竣工文件）。
通信工程督导是一个关键岗位，承担着多个重要职责。首先，督导需确保施工现场的安全、进度和质量控制，包括材料的申领、检验、回收，以及设计变更和隐蔽工程的签证。他们还需要负责原始资料的整理，直接向项目经理汇报工作。
负责移动通信工程（直放站、室内分布系统）的工程督导、设备开通、测试、维护工作。主要包括工程项目开工***安排、进度控制、开通测试、困难协调、完工结算。参与CDMA/GSM、TD-SCDMA室内覆盖工程设计、督导及检测项目的实施与技术支持。
督导工程师的工作内容十分广泛，主要包括现场督导基站的安装与建设。他们需要确保所有施工环节都符合规范和标准，保证基站能够稳定运行。此外，督导工程师还需参与工程项目的测量与设计，包括移动、联通、电信等运营商的室内和室外信号覆盖设计。
产品性能维护等工作；督导工程师岗位职责：负责工程督导、开通、验收等工作；负责工程站点的物料统计，包括开料、退料、完工物料统计等工作；负责工程开工、完工、验收等相关资料的制作及完善；负责对工程安装、设备情况及时输入，协助建立工程档案；记录工程信息（站点照片，设备编号等）。
通信工程督导岗位职责
1、通信工程督导是一个关键岗位，承担着多个重要职责。首先，督导需确保施工现场的安全、进度和质量控制，包括材料的申领、检验、回收，以及设计变更和隐蔽工程的签证。他们还需要负责原始资料的整理，直接向项目经理汇报工作。
2、负责移动通信工程（直放站、室内分布系统）的工程督导、设备开通、测试、维护工作。主要包括工程项目开工***安排、进度控制、开通测试、困难协调、完工结算。参与CDMA/GSM、TD-SCDMA室内覆盖工程设计、督导及检测项目的实施与技术支持。
3、工程督导的主要工作是在技术上指导用户完成设备的安装、调测和开通，在管理上做好工程的安排和协调，做好公司和用户间的桥梁。由于公司的项目可能会分布在全国各地，所以经常性喝长时间的出差是难免的。作为一个需要经常出差的职位，收入方面比公司的其他职员岗位要好一些。
4、负责通信工程现场施工管理，做好工程进度和质量管控；负责工程项目资料整理及上报；做好与运营商、设计单位、监理单位、审计单位、业主单位等人员的沟通与协调。
5、工作内容简单。通信督导主要负责移动通信工程的工程督导、设备开通、测试、维护工作，工作内容简单易操作，所以工资低。通信督导负责对全程设备进行配置和管理，协调整个工程项目的工程督导和施工人员，相当于总项目经理。
6、协助所在部门完成通信工程项目的各方面工作；负责工程类的建设，管理，工程质量，工程安全方面的工作，如驻外或者出差公司负责住宿；负责公司相关资料，文档的制作，标书的制作。
通信督导为什么工资低
工作内容简单。通信督导主要负责移动通信工程的工程督导、设备开通、测试、维护工作，工作内容简单易操作，所以工资低。通信督导负责对全程设备进行配置和管理，协调整个工程项目的工程督导和施工人员，相当于总项目经理。
通信督导工资低愿因：增量不增收严重，CPI每年都在涨，只有通信费一直在降。从2015年算，在提速降费实行的这5年里，能明显感到人们已经不再拘束在流量的使用，移动网络流量资费水平下降非常明显。流量的价格下调，自然***了流量使用量的上涨。
通信督导岗位在通信行业中，通常面临薪资待遇相对较低、工作强度较大、职业发展前景有限等问题。对于那些考虑将其作为短期过渡的应届毕业生或初入职场者，这个岗位可以作为积累工作经验的一个阶段。然而，对于长期职业发展而言，通信督导可能不是一个最佳选择。
由于公司的项目可能会分布在全国各地，所以经常性喝长时间的出差是难免的。作为一个需要经常出差的职位，收入方面比公司的其他职员岗位要好一些。在这个岗位上要有所发展别且能长期做下去，就要紧跟通信行业的最新技术和产品。
还不错。平均工资每月7K，其中拿3K至5K工资的人占比最多，工作轻松，主要对通信设备进行安装、调试和维护，如处理通信线路、天线等。通信工程是指利用通信技术以及相关的信息处理技术，对信息进行传输、交换、处理与管理的一门工程学科。
负责基站开通、调试，对施工单位进行技术指导。 技术含量不是很高，比较累，要经常出差。工程督导主要是代表厂家，对设备进行开箱验货，指导施工队进行硬件安装和设备光电性能测试，通过网管对设备进行数据配置和调试。配合工程队对系统进行全程测试等。
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